VISION & VALEURS

Construction d’idées nouvelles

L’IT est un domaine qui évolue très rapidement. Nos pôles de compétences (Data Science, DataViz, Software Engineering) nous permettent de nous former en interne et de réaliser des projets innovants avec les toutes dernières technologies du marché.

Nous développons constamment notre expertise et nos compétences pour répondre aux besoins de nos clients.

Evolution Permanente

HERMES Engineering est en évolution permanente afin de proposer des compétences à la pointe du progrès.

Innovation

Par le biais de nouvelles idées naissent des solutions innovantes pour nos clients.

L’excellence

Apporter une plus-value à nos clients via un service de grande qualité, assuré par des experts formés aux dernières technologies et passionnés par leur métier.

Cultiver le haut potentiel de nos consultants par la formation continue et par la participation à des challenges à valeur ajoutée. Tout cela dans une ambiance jeune et très dynamique.

L’épanouissement de nos consultants via un coaching humain, un équilibre vie privée – vie professionnelle, de bonnes conditions de travail, des technologies IT à la pointe, la possibilité d’évoluer au sein de la société…

L’excellence

Apporter une plus-value à nos clients via un service de grande qualité, assuré par des experts formés aux dernières technologies et passionnés par leur métier.

Cultiver le haut potentiel de nos consultants par la formation continue et par la participation à des challenges à valeur ajoutée. Tout cela dans une ambiance jeune et très dynamique.

L’épanouissement de nos consultants via un coaching humain, un équilibre vie privée-vie professionnelle, de bonnes conditions de travail, des technologies IT à la pointe, la possibilité d’évoluer au sein de la société…

L’excellence

Apporter une plus-value à nos clients via un service de grande qualité, assuré par des experts formés aux dernières technologies et passionnés par leur métier.

Cultiver le haut potentiel de nos consultants par la formation continue et par la participation à des challenges à valeur ajoutée. Tout cela dans une ambiance jeune et très dynamique.

L’épanouissement de nos consultants via un coaching humain, un équilibre vie privée-vie professionnelle, de bonnes conditions de travail, des technologies IT à la pointe, la possibilité d’évoluer au sein de la société…

Gagner ensemble

Notre démarche n’est pas du « bodyshopping », nous construisons avec nos clients une réelle relation de confiance durable et bénéfique (approche win-win). Cela permet à nos consultants d’acquérir de l’expérience auprès de nos clients via des missions intéressantes, tout en fournissant de la valeur à notre client avec un service de grande qualité.

Nos services
entrer en contact

Happy @ Work

Nous nous soucions à ce que chaque membre du personnel d’Hermès soit heureux au travail, motivé, comprenne nos valeurs et ait l’opportunité de partager de nouvelles idées. C’est pour cela que nous avons obtenu un joli score de 4.25/5 au label Happy at Work.